مشاور رئیسجمهور نوشت: پیشنهاد مشخص من این است که دولت در آغاز سال سوم، یک ارزیابی عملکرد مدیران ارشد را در دستور کار قرار دهد؛ ارزیابیای مبتنی بر تخصص، کارآمدی، پاکدستی، سرعت تصمیمگیری، توان حل مساله، هماهنگی بین دستگاهی و میزان تحقق برنامهها. همزمان باید مسیر استفاده از نیروهای کارآمد و همراستا با راهبردهای رییسجمهور بازتر شود؛ نیروهایی که ممکن است وابستگی جناحی مشخصی نداشته باشند، اما سرمایه تخصصی و اجرایی کشورند و میتوانند برای دولت ارزش افزوده ایجاد کنند.